在市区，1500余名军休干部“离岗不离党、退休不褪色”，其中党员平均年龄70岁，80岁以上的占比五分之一。

市军休所党委下辖市军休干部党支部20个，20个离退休干部党支部聚合在一起，将形成一股怎样的银龄力量？

听峥嵘岁月的故事

舞台上，一张桌子，几把椅子，观众席被搬到了台上。党员们围坐着，面对面听主讲参战老兵上访谈式党课“走进峥嵘岁月·感受军人风采”。

党课采取访谈式一问一答，老兵从战事激烈时义无反顾参军入伍、实现报国梦讲起，回忆讲述了战前训练的苦与累、压力与挑战，战争的血与火、生与死以及火线入党的经历、党组织的战斗堡垒作用等。

这是烟台市军休所“讲吾（武）堂”宣讲活动现场的一幕。

“讲吾（武）堂”是烟台市军休所的宣讲品牌，寓意以“我”口说“我”心，分享“我”的感悟经历。依托“我来讲党课”活动、党建品牌创建活动应运而生，成立以来共开展活动20余次，邀请解放军报社高级编辑卜金宝讲述采访开国将军的故事；开展“我和我的老部队”系列宣讲走进军营，了解部队，学习军史；举办“七一”专题党课，以“弘扬沂蒙精神·树立为民情怀”为主题，党委书记讲述革命年代、新时代等不同时期的沂蒙精神，教育引导党员干部奋勇前行。

“每次听讲吾（武）堂党课，都有不一样的收获！”第六党支部军休干部杨广英在支部党小组群中感慨道。

看老党员的笔记

“党的性质决定了我们党除了国家、民族、人民的利益，没有任何自己的特殊利益。”在“自我革命精神使中国共产党永葆青春活力”主题党日活动上，一本学习笔记在第二军休党支部党员中传阅，谁也想不到这些工整的字迹出自一名81岁老党员的笔下，这就是第二军休党支部书记刘福中的笔记。

“我虽然年纪大了，但是在党课活动中能学一点是一点。”刘福中自退休后数十年如一日坚持参加支部活动、坚持学习党的理论。

如何更好地满足支部老党员的学习活动需求？第十六军休党支部有办法。

一个微信群办成了学习园地，线上交流学习。对于因病不便参加的党员，他们就设立传阅夹或派党小组长上门送学。第十六军休党支部书记刘锦成这一招，让退休党员们把学习视同“一日三餐”，夯实了思想理论根基。在学习形式上，第十六军休党支部运用“党课+辅导”模式，按照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的要求，把党课与学习辅导相结合，每季度一课。观看《中国共产党为什么能》党课视频，先后编写《坚定信仰信念、补足精神之钙》《坚信真理力量、学好创新理论》《涵养对党忠诚大德、永葆党员政治本色》三份党课提纲，自行制作微党课《人活着就得奋斗》，让学习往实里学、往心里走。

“从‘两学一做’发力，围绕落实‘三会一课’，将20个退休党支部组织起来、运转起来，引导他们与党委同频共振，发挥组织功能。”市军队离退休干部休养所党委书记刘仁文说。

扬银帆堡垒旗帜

将堆积楼梯通道十余年的易燃物、杂物及遮挡消防设施的物件清空，使之成为畅通的通道；安装休息座椅，加装健身器材，让小区环境焕然一新；安装高层电梯双电源应急自动转换装置；协调解决房屋漏水、墙体粉刷、暖气管道更换、停车场设置与门禁系统等难题……

“有问题找组织”是第四军休党支部所在小区群众的共识，党支部成为大家眼中的主心骨、幸福路上的保畅人。

烟台市军休所第四军休党支部成立于2004年2月，共有61名党员，大多数为海军航空大学退休的高职教员及师团职领导，平均年龄77岁。近二十年来，支部以党建为引领，深入党员群众一线，运用“三点一线”工作法，瞄准热点、打通堵点、解决难点，从为群众办实事做起，主动担负起社区管理职责，党建与基层治理结合，打通服务群众的“最后一公里”。两次被军休所党委评为“五好”党支部，成为烟台市首批挂牌的“本色家园·银帆”离退休干部示范党支部。2021年被山东省委组织部、老干局通报表扬为在“本色家园”离退休干部党组织建设中表现突出党组织，成为全省受表彰的两个军休党支部之一。

“通过开展双‘六好’创建评选活动，加强军休党支部建设。创建组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好的党支部，树立学习活动好、保持本色好、传承家风好、发挥作用好、互助帮扶好、群众反映好的党员典型。”刘仁文说。同时，将双“六好”创建评选与党支部星级评定相结合，两次被评为“六好”党支部的确定为四星级党支部，三次被评为“六好”党支部的晋升为“五星”党支部。

YMG全媒体记者 秦菲

实习生 张镭

通讯员 纪苏芳 摄影报道