以清廉建设助推重点项目建设

牟平区纪委监委与中建八局一公司联合打造“清廉企业”教学点

2024年10月11日

本报讯(YMG全媒体记者 全百惠 通讯员 朱晓燕)“这个展馆就建在我们工地上,足不出户就能接受警示教育。”近日,中建八局一公司廉洁文化展馆投入使用,吸引了不少公司员工和施工单位工人前来参观。作为首批参观人员,施工单位的一名管理人员很有感触。

此次打造的廉洁文化展馆位于烟台蓝色药谷项目部,是牟平区纪委监委与中建八局一公司联合打造的“清廉企业”教学点。该展馆围绕企业廉洁文化理念、争创清廉烟台示范标杆的实践经验等内容打造而成。此外,他们还运用AR虚拟现实、多媒体技术等科技手段,搭建了AR互动体验式虚拟展馆。虚拟展馆相当于面积约400平方米的展示空间,凸显党史学习教育、警示教育、廉洁教育三位一体的核心功能,集中展示党的十八大以来党风廉政建设的主要成就,用可听、可看、可读、可互动的方式,打造了线上廉洁文化教育阵地。据悉,这也是该区纪委监委将廉洁文化与项目建设相结合,深化纪企“六抓六融合”工作法,打造清廉工程的重要举措。

近年来,牟平区纪委监委把服务保障重点项目建设作为护航优化营商环境的抓手,以重点项目“烟台蓝色药谷·生命岛项目”建设为契机,加强与中建八局一公司的清廉共建,推动资源共享、制度共建、风险共防,创新打造“六抓六融合”工作法,以清廉建设助推重点项目建设,促进企业竞争力、凝聚力和带动力不断提升,持续优化营商环境。

“六抓六融合”工作法,即抓策划,将廉洁理念与实现项目管理目标相融合;抓管控,将廉洁防控与提升项目工地管理品质相融合;抓载体,将廉洁意识与推进工地现场标准化管理相融合;抓示范,将廉洁精神与项目工地创先争优活动相融合;抓宣教,将廉洁教育与加强工地一线员工作风建设相融合;抓和谐,将廉洁家风与打造幸福工地相融合。

“2022年6月,我们与中建八局一公司联合举办了廉洁文化示范点创建启动仪式。两年来,通过不断丰富廉洁文化建设实践,打造了工程建设领域的清廉标杆,推动清廉企业建设走深走实。”该区纪委监委相关负责同志介绍。

“干部职工家属要注重发扬勤俭持家、艰苦奋斗的优良传统,在家庭生活中不慕奢华、厉行节俭,营造崇廉尚洁的良好家风。”这位同志说,他们坚持运用“全周期管理”理念,督促企业把清廉要求贯穿干部职工的日常教育管理监督全过程之中,每年都联合中建八局一公司,向员工发放廉洁家书和廉洁共建倡议书,并通过举办廉洁文化茶话会、干部职工谈心会等系列活动,号召全体员工培养廉洁自律的道德操守,同时,引导员工家属树立家风正廉意识,常敲廉洁“耳边钟”,通过单位、家庭管理“双管齐下”,推动廉洁文化嵌入员工生活圈,共同筑牢拒腐防变的坚固防线。

“清廉是工程项目建设的重要基石,我们将清廉建设贯穿于工程项目建设全过程,实现了以廉提质、以廉增效、以廉促建,打造了联建共创的清廉新样板。”该区纪委监委相关负责同志表示,下一步,他们将充分发挥属地优势,丰富共建内容、探索共建路径,不断形成纪企共建合力,为全区经济高质量发展提供坚强纪律保障。